Agrandar imagen Se investiga si cometió una falta, lo cual podría llevar a sanciones.
Se investiga si cometió una falta, lo cual podría llevar a sanciones.
Se publicó en el Boletín Oficial Nº 27.909, con fecha del viernes 9 de agosto de 2024, este sumario administrativo que trata sobre una situación en la que una empleada pública, Teresa del Carmen Campos, faltó 39 días a su lugar de trabajo.

Esta persona cumplía sus funciones dentro de la Secretaría Legal y Técnica de la Provincia en la Coordinación de Personas Mayores dependiente del Ministerio de Salud.

La cantidad de inasistencias durante el año fueron 39 y en las fechas de mes de marzo, los días fueron el 01, 04, 05, 06, 07, 08, 11, 12, 13, 14, 15, 18, 19, 20, 21, 22, 25, 26 y 27; en tanto que durante el mes de abril, los días fueron el 03, 04, 05, 08, 09, 10, 11, 12, 15, 16, 17, 18, 19, 22, 23, 24, 25, 26, 29 y 30.

Además, se señaló que el período de asignación temporal (o adscripción) ya había vencido, por lo que debió haber regresado a su puesto original el 10 de noviembre de 2023.

Debido a estas ausencias y el vencimiento de su asignación, se decidió abrir un sumario administrativo. Esto es un procedimiento formal para investigar su conducta y determinar si cometió una falta, lo cual podría llevar a sanciones.
Fuente: APF