Cabe destacar que hace diez días el Plenario de Secretarios Generales y la Comisión Directiva de la ATE estableció los puntos a llevar a la paritaria: Recupero del poder adquisitivo perdido en el primer semestre, blanqueo del bono y recomposición salarial; el reclamo de la devolución de los días descontados por PARO y actualización del salario familiar.
En ese marco el Secretario General del gremio, Oscar Muntes catalogó a la discusión salarial como una urgencia.
A su vez, el gremialista dijo que “esperemos que no pase lo mismo que en el último encuentro paritario que nos convocaron un día antes del cierre de liquidación y no hay propuesta salarial si no es discutida con los trabajadores”.
El secretario General se refirió a las exigencias paritarias del sector y señaló que “la recuperación del poder adquisitivo desde noviembre del 2023 y durante el primer semestre del año, cómo seguimos trabajando con los pases a planta permanente y estabilidad laboral y de qué manera proyectamos el último trimestre del año para poder recomponer el salario”.
Muntes también aseguró que el 85% de los trabajadores a los que representa ATE no llegan a la suma mínima para no ser pobres en Argentina.
