No obstante, desde la Asociación del Magisterio de la Enseñanza Técnica (AMET) de Entre Ríos adelantaron que cumplirán con el acuerdo paritario firmado en febrero, el cual incluye un aumento del 40 por ciento (8% en febrero, 19% en marzo y 13% en mayo) y el análisis durante la segunda quincena de mayo para evaluar la evolución del salario y la inflación.
En esa línea, Besel confirmó a APF que el pasado viernes el gremio solicitó por escrito a la Secretaría de Trabajo de la provincia que se conforme la Comisión Técnica de Seguimiento de la inflación y del salario, “para que cuando termine en mayo el acuerdo paritario, inmediatamente tengamos números trabajadores entre el Gobierno y los gremios”.